退職を控えた人々が、同僚や上司に感謝の気持ちを伝えるために選べるスターバックスのギフトにはどんなものがあるのでしょうか？
スターバックスでは、スタバカードだけでなく、様々なギフト商品を取り揃えています。
スタバカードを贈ることは、その中でも適切な選択肢と言えるでしょうか？
ここでは、退職する人から贈る際のスタバカードの適切性や、個別に梱包された小さなギフトについてもご紹介します。
退職する人から選ぶ、スターバックスギフトのアイデア
退職の際、何を贈れば良いか迷うのはよくあることです。
スターバックスのギフトを選ぶとき、どんな商品が好まれるのでしょうか？
こちらでは、退職する側から贈るスターバックスギフトをいくつかご紹介します。
ラテを愛する人には、豪華なミックスセットが、ブラックコーヒーを好む人には、ソルブルコーヒーのセットがおすすめです。
また、職場でみんなで楽しめるようなギフトとしては、オリガミ式の個人用ドリップコーヒーセットが最適です。
これらのセットには、様々な種類が含まれています。
プレミアム ミックスギフト
プレミアム ミックスギフトには、カフェラテ、キャラメルラテ、抹茶ラテ、カフェモカが含まれ、お湯を注ぐだけで簡単に楽しめます。
ラテファンにはぴったりのギフトです。
プレミアム ソリュブル
プレミアム ソリュブルは、スターバックスのブラックコーヒーを集めたもので、100%アラビカ豆を使用し、豊かな香りと味わいが特徴です。
ブラックコーヒー好きに最適な贈り物です。
オリガミ パーソナルドリップコーヒーギフト
オリガミ パーソナルドリップコーヒーギフトには、スターバックスのハウスブレンド、エスプレッソロースト、カフェベロナが含まれており、職場でみんなで共有するのに適しています。
お湯を注ぐだけで、休憩時間をより楽しいものに変えることができます。
退職する人からの贈り物にスターバックスカードは適切？
退職の記念にスターバックスカードを選ぶのは良いアイデアでしょうか？
ここでは、退職時にスターバックスカードを贈ることが適切かどうかについて考えてみましょう。
スターバックスカードを贈り物として選ぶのは非常に良い選択です。
このカードは最低1000円からチャージが可能で、贈られた人が自分の好きな商品を自由に選んで購入できるという大きなメリットがあります。
スターバックスカードを贈るメリットとしては、まず贈る側が任意の金額でカードをチャージできる点があります。
これにより、贈られた人はその金額で好きな商品を自由に選べます。
また、スターバックスカードを使えば、受け取った人は自分の好みに合った商品を選ぶことができます。
季節限定のドリンクやスイーツを含む、スターバックスの幅広い商品ラインナップから選べることも魅力の一つです。
さらに、全国のスターバックス店舗で利用可能であり、様々なデザインから選べるため、プレゼントとして最適な選択肢です。
個別に選ぶ退職のプレゼントのポイント
退職する際に、特に親しい人やお世話になった人へは個別のプレゼントを選ぶことがよくあります。
ここでは、そのような場合におけるプレゼント選びのコツをご紹介します。
一般的に、個別に選ぶプレゼントの予算はおよそ2000円が相場です。
あまり高価なものを選ぶと、相手に負担を感じさせてしまう可能性があるため、この金額が適切とされています。
プレゼントを選ぶ際に最も大切なのは、相手が苦手とするものを避け、日常生活で役立つアイテムを選ぶことです。
たとえば、コーヒーを飲まない人にはコーヒー関連の商品は避けるべきです。
贈る相手の好みや生活様式を考慮して選ぶことが重要です。
ただし、必ずしもすべての人に個別にプレゼントを用意する必要はなく、相手の特性や二人の関係性を踏まえて選ぶことが大切です。
退職する人からのおしゃれな個別梱包ギフトのアイデア！
退職時に同僚や上司に配るプレゼントとして、個別に梱包されたアイテムがおすすめです。
ここでは、そうしたおしゃれで小さな贈り物のアイデアを紹介します。
個別梱包されたプチギフトは、配る手間が少なく、受け取る人に喜ばれます。
マドレーヌやバームクーヘンなどの焼き菓子やせんべいなどもおすすめです。
アンリ・シャルパンティエ フィナンシェ・ マドレーヌ詰合せ
アンリ・シャルパンティエのフィナンシェとマドレーヌの選りすぐりの詰め合わせ。
フィナンシェには、選び抜かれたアーモンド2種類と特製バターを使用し、その豊かな風味と柔らかな食感が楽しめます。
マドレーヌは、ブランド創業以来の定番アイテムで、瀬戸内産レモンと2種類のラム酒が織り成す深い香りが特徴的です。
消費期限はおよそ2週間で、8個から40個までのさまざまなパックサイズがあります。
それぞれが個別包装されており、贈る相手の人数に応じて選びやすい設計です。
パッケージは茶色と白を基調としたデザインで、あらゆる年代に向けた贈り物として最適です。特に退職の際の贈り物に推奨します。
銀のぶどう シュガーバターサンドの木
シュガーバターサンドの木は、シュガーバターを塗布したシリアルベースに、ホワイトチョコレートをサンドして作られたものです。
使用されているのは、からす麦、ライ麦、全粒粉を含む7種類の穀物で、独自にブレンドされたバターを加えることで、深みのある風味が生まれています。
ミルクチョコレートの滑らかな風味と、サクサクした食感が絶妙に合わさり、多くの人々に愛されるお菓子になっています。
パッケージは5個セットから28個セットまで多様で、消費期限は製造から30日間です。
このチョコレートサンドは、1秒ごとに販売されるほどの人気を誇り、その独特の味わいが病みつきになります。
退職の際に同僚に配る特別なスイーツを求めている方々に、特に推薦します。
ヨックモック トロワシガール
ヨックモックのこのセットは、筒形のクッキーを個別に包装し、退職のお礼として配るのに最適なスイーツです。
3つの異なる味が楽しめるアソートパックで、豊富に使われたバターがもたらす濃厚な味わいが特徴です。
薄いクッキー生地を重ね合わせることで、割れにくい革新的な仕上がりを実現しており、口の中で溶けるような感触が楽しめます。
合計33本入りで、有名な洋菓子ブランド「ヨックモック」の代表作である「シガール」12本に加え、ミルクチョコレートを巻き込んだ「シガール オ ショコラ」9本と、ミルクティー味の「シガール オ テ」12本が含まれています。
製造から120日間の賞味期限があり、長期保存が可能です。
常温で保管しやすいのも魅力の一つです。
どんな時期や場面でも喜ばれる、繰り返し贈りたくなるような定番商品として、退職時に同僚に配るのに推薦します。
まとめ
スターバックスでは、受け取る人の好みに合わせて選べる多様なギフトオプションを提供しています。
ブラックコーヒーを好む人にはスティックタイプのコーヒーセット、ラテを好む人にはさまざまなラテフレーバーのスティックセットがあります。
スターバックスカードはプレゼントとして理想的で、1000円からチャージできる柔軟性や、受け取った人が好きな商品を選べる自由度など、数多くのメリットを持っています。
贈る際の予算は大体2000円程度が目安です。高額すぎると相手に負担をかけてしまう可能性があるため注意が必要です。
また、個別にプレゼントを選ぶ際には、受け取る人の好みや日常で使えるかどうかをしっかり考慮することが大切です。
